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根据工作需要,信阳市公安局面向社会公开招聘152名辅警，从事公安检查站工作。现就有关事项公告如下：   　　一、招聘对象和报考条件   　　招聘对象：退役士兵、大中专毕业生，其中退役士兵70人，大中专毕业生82人。   　　报考条件：   　　（一）具有中华人民共和国国籍；   　　（二）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；   　　（三）自愿从事警务辅助工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳精神，服从组织分配；   　　（四）身心健康，具有履行职责的身体条件；   　　（五）具备高中以上文化程度；   　　（六）男性,年龄为18周岁以上、35周岁以下（即1981年11月1日至1998年11月1日期间出生）；身高不低于1.68米。   　　（七）法律、法规规定的其他条件。   　　有下列情形之一的，不得应聘：   　　（一）受过刑事处罚或者治安管理处罚、有较为严重的个人不良信用记录、具有吸毒史的、因违纪违规被开除辞退解聘的人员；   　　（二）家庭成员或近亲属被判处刑罚、本人或家庭成员以及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其它危害国家政治安全活动的；   　　（三）其他不适宜在公安机关从事辅警工作的。   　　二、招聘程序   　　1、退役士兵按照现场报名、面试、体检、考察的程序进行；   　　2、大中专毕业生按照现场报名、面试、体能测试、体检、考察的程序进行。   　　三、现场报名   　　报名者本人于2016年10月31日至11月4 日期间到信阳市公安局户籍管理接待室（羊山新区新二十四大街38号）报名，报名时携带身份证、学历证原件及复印件各1份、近期免冠彩色照片2张（红底、蓝底、白底均可），退役士兵另携带退伍证原件及复印件1份。   　　报名者要保证提交的报名材料真实、准确，报名资格初审合格后，测量身高，身高符合报考要求的，填写相关报名表，领取《准考证》。《准考证》应妥善保管，面试、体能测试、体检时，须持本人《准考证》和身份证方能参加。   　　资格审查工作贯穿招聘的全过程，凡发现提供虚假材料、弄虚作假、违反招聘规定的，一经发现，即取消其招聘资格。   　　有关本次招聘的信息及相关事项，在信阳市公安局（http：//xysgaj.gov.cn）网站、信阳市人力资源和社会保障局网站（http://www.haxy.lss.gov.cn/）进行发布。   　　四、面试   　　1、时间： 2016年11月7日，地点及要求见《准考证》。   　　2、内容：主要是对报考人员的职业素质、应变能力、综合分析能力、语言表达能力、仪态举止等方面进行综合评价。   　　3、面试满分100分。根据面试成绩从高分到低分的顺序，退役士兵按拟招聘人数1:2的比例确定参加体检人员；大中专毕业生按拟招聘人数1:3的比例确定参加体能测试人员。   　　五、体能测试   　　1、测评对象：进入体能测试的大中专毕业生，未按时参加体能测试的视为自动放弃。   　　2、测评时间： 2016年11月8日，如因天气等原因延期时另行通知。   　　3、测评项目及标准：测试项目为4×10米往返跑、1000米跑。测评标准参考人力资源和社会保障部、公安部、国家公务员局《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》（人社部发[2011]48号）的规定执行，体能测评合格的人员按拟招聘人数1:2的比例进入体检。   　　六、体检   　　1、时间：2016年11月10日；   　　2、集合地点：信阳市中山北路216号原信阳市公安局办公楼院内（市中心医院斜对面）；   　　3、体检标准：体检参照公务员录用体检的程序和通用标准、特殊标准及招录公安特警的有关规定进行。   　　七、考察   　　体检合格的退役士兵、大中专毕业生，根据面试成绩，从高分到低分等额确定考察对象。   　　考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公发[2013]2号）和公安部关于公安机关人民警察录用考察政审的有关规定执行。对公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、在职公安民警配偶、退役士兵、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生，聘用时在同等条件下优先聘用。   　　因报名者自动放弃或考察不合格被取消招聘资格后出现的缺额，从体检合格人员中依次递补。   　　退役士兵和大中专毕业生因面试、体能测试、体检、考察人数不足造成空缺，二者可相互调剂，调剂按参加人员面试成绩依次递补。   　　根据考察情况，确定拟聘用人员，并向社会公示，公示期为5天。   　　八、签订合同   　　公示无异议的，由信阳市公安交通警察支队依据《劳动法》、《劳动合同法》等相关规定，签订劳动合同，合同一年一签。   　　九、岗前培训   　　招聘辅警上岗前，由信阳市公安交通警察支队负责组织岗前培训。培训考核不合格者中止劳动合同。   　　十、管理使用   　　1、本次招聘的辅警为政府购买服务人员，人员聘用后由信阳市公安局分配到106国道新县沙窝检查站24名、230国道新县箭场河检查站20名、京港澳高速公路豫南检查站28名、大广高速公路新县检查站21名、沪陕高速公路固始检查站20名、312国道信阳市浉河区吴家店检查站19名，107国道信阳市浉河区鸡公山检查站20名。所有人员由市公安局统一管理、使用。不具有人民警察和公务员身份，不行使人民警察职权，非经国家规定程序，不能转录为人民警察。   　　2、采取准军事化管理，实行年度绩效考核淘汰制，当年考核不合格者，办理解除聘用合同。   　　十一、待遇保障   　　1、工资待遇：每人每月1944元（含个人应缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险）。单位负责为每人每月缴纳养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险583.2元。   　　2、根据工作需要，配备必要的服装、装备。   　　请各位报名者注意：报名时登记的联系电话请在招聘过程中保持畅通。   　　咨询电话：0376--6520723   　　信阳市公安局   　　2016年10月28日

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