​准备2018年公务员面试必须注意的事项

更新时间:2018-07-10 来源:面试 点击:

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准备2018年公务员面试必须注意的事项

  

  2018年公务员联考面试面试即将拉开序幕,进入面试的考生是喜半参忧,喜的事自己的努力得到了应有的回报,忧的是对于面试的模糊认知,不知道应该怎样去准备,面试真的是一次比笔试还难考验。很多考生能度过“千军万马过独木桥”的笔试阶段,却往往因为面试这一关,被挡在公务员队伍之外。笔试倾向于考智商,面试倾向于考情商,其实面试更多时候考的是考生的深度思维以及情绪的控制、突发情况的应对能力等等,认真准备并没有那么难,对于进面试的考生而言心态必须要好,要有足够的信心是很有必要的。以下就说几点面试准备的注意事项。

  

  第一,过度自信

  

  自信并不仅仅靠考官的提问来展现,外形、语言、姿势等都可以体现出自信。首先,必须对面试本身进行充分的准备。自信心来源于充分的准备。我们知道,“知己知彼,百战不殆”,只有对面试的流程、面试的题型、面试的过程有了一个充分的把握之后,才能有充分的自信。很多考生因为自己的笔试成绩排名第一,就被所谓的"第一"冲昏了头脑,觉得自己很优秀,面试绝对没有问题,因而忽视了面试前的学习和练习。其实公务员笔试成绩一般相差不大,分数一折合后差距更小,因而所谓的"第一"其实没多大优势,进入面试后相当于重新洗牌,笔试成绩不错的考生应该乘胜追击,将分差拉得更大,只有这样才能确保成功晋级。

  

  第二,保持谦虚

  

  对于考生而言,在进入考场的那一瞬间开始,言谈举止,一举一动就尽收考官眼底了。在这种情况下很多考生会紧张,会不知所措,就会显得非常不自信。这种状态下就算尽力回答完了所有的题目,成绩也不会高,这也是为什么很多考生能力很强却总是通不过面试的原因。因此,建议参加面试的各位考生,一定要树立一种阳光自信的心态。自信并不仅仅靠考官的提问来展现,外形、语言、姿势等都可以体现出自信。自信不仅是一种内在的气质,也是其他气质存在和表现的依据和支柱。考生要真正赢得考官的青睐、重视以及信任,就必须用自信心来打动考官,否则,纵然才华横溢、志向高远,也只能被无情淘汰。但要切忌自信过了头,结果变成自傲,给考官一种言过其实、行动力不足、浮夸狂妄的感觉。要想正确把握“自信”与“自傲”之间的度,首先是正确看待自己,不妄自菲薄,其次是保持谦虚,牢记山外有山,人外有人。

  

第三,盲目自卑

  

  有一部分考生认为自己进入面试纯粹是偶然,与那么多精英一起竞争完全没优势,对自己毫无信心。他们总是怀疑自己的能力,不相信自己能够做到,仿佛自己的一举一动都是在公众面前演出,所以只要置身于陌生人面前,便会产生不知所措的惊慌。其实这种自卑心理源于平时工作生活中接触的人比较少,很少受到正面的激励,因而找不到自己合适的定位。自卑者可以通过一点一滴的进步来激励自己,每天进步一点点,离成功就又近了一步,其实自己没有想象中那么差,既然能进面试,基础肯定不错,所以要好好把握此次机会,相信自己,肯定没问题。

  

  第四,不要绝对化

  

  面试中,考生会遇到不同类型的题目。不管是什么题型,考生通过事前的准备,在答题思路和逻辑上一般都不会有问题。但是根据实际教学经验来看,学生往往会出现一种一刀切、片面化的答题趋势。不是所有的问题都是“非黑即白”,太过于绝对化其实并不好。这时候,考生应该用阳光心态去解读一下事情。从出发点来看,这项政策或事情还是想鼓励更多人的,只是在落实中可能或出现一些问题,所以我们只需要去完善它,让它走向正轨即可。

  

  面试考查的是考生的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际沟通能力等,但是公务员面试在很大程度上考查的是考生的心理素质,谁的心理素质过硬,谁就能发挥出水平,笑到最后,真正踏上公务员之路,圆自己的一个梦想。以上是海峡考试网(http://www.haixia51.com/)为大家梳理一下考生对于面试的认识及心理误区,以帮助大家调整心态,积极应对面试。提醒广大考生应当提早做好面试准备,全面复习面试知识,投入充足的时间和精力进行备考,只有这样才能在面试中脱颖而出。


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