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　　2016年审计署直属事业单位招聘工作人员公告 　　 　　根据工作需要，我署直属事业单位现面向社会招聘部分编制内工作人员。现将有关事项公告如下： 　　 　　一、基本条件 　　 　　（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律； 　　 　　（二）有强烈的事业心和责任感，品行良好； 　　 　　（三）具有适应职位要求的身体条件，心理和身体健康； 　　 　　（四）具备职位所要求的其他资格条件； 　　 　　（五）有以下情形之一者不得应聘： 　　 　　1、受过刑事处罚或被开除公职的； 　　 　　2、受过党内严重警告或行政记大过以上处分的； 　　 　　3、正在接受立案审查的； 　　 　　4、在此前公开招聘和各级公务员招考中被认定实施了考试作弊行为的； 　　 　　5、法律规定不得招聘到事业单位工作的其他情形。 　　 　　二、招聘职位及具体条件 　　 　　详见《审计署直属事业单位2016年度公开招聘工作人员职位表》（附件1）。 　　 　　三、招聘程序 　　 　　招聘工作主要分为八个环节：报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用。 　　 　　（一）报名 　　 　　考生通过电子邮件报名，邮件及附件标题按以下格式注明：姓名+职位名称。报名截止时间为2016年4月30日，考生应在此日期前通过邮政特快专递（EMS）向各招聘事业单位邮寄相关材料接受资格审查。所寄材料不再退还，请做好备份。各招聘事业单位联系方式详见附件2。 　　 　　邮寄材料清单如下： 　　 　　1、《审计署直属事业单位2016年度公开招聘工作人员报名登记表》（附件3）一份（贴近期一寸免冠彩色照片）。 　　 　　2、身份证复印件。 　　 　　3、报考职位要求的学历学位证书复印件（应届毕业生可暂不提供）。 　　 　　4、报考职位要求的其他有关材料，如外语、计算机水平等级证书或成绩单复印件等。 　　 　　5、要求北京户籍的招聘职位，应聘人员需提供相关户籍信息复印件（包括户口本扉页和本人页）。 　　 　　6、各招聘事业单位要求的其他相关资料。 　　 　　以上材料电子版（可扫描或拍照）请一并发各招聘事业单位邮箱。 　　 　　（二）资格审查 　　 　　资格审查结果将在审计署网站公布，其中对通过资格审查的人员，各招聘事业单位将电话或短信通知下一步笔试和面试的时间地点，未通过资格审查的人员不再另行通知。 　　 　　（三）笔试、面试和体检 　　 　　根据笔试成绩由高到低的顺序，各职位按照1:5的比例确定进入面试范围人选。 　　 　　根据考生综合成绩（笔试、面试成绩各占50%）由高到低的顺序，各职位按照不超过1:3的比例确定进入体检范围人员名单。 　　 　　体检参照国家《公务员录用体检通用标准（试行）》等相关规定执行。 　　 　　（四）考察、公示和聘用 　　 　　根据考生综合成绩（计算公式同上）由高到低的顺序，在体检合格的考生中，各职位按照1:1的比例确定考察人选，并按规定组织考察。 　　 　　对考察合格的拟聘用人员，在审计署网站公示，公示期7天。 　　 　　公示期满无异议的考生，经报上级主管部门批准后，按程序签订聘用合同。 　　 　　四、有关注意事项 　　 　　（一）各招聘事业单位将依据考生提供的材料进行资格审查。未在规定时间内提交相关材料，及提交的材料主要信息不实，影响资格审查结果的，各招聘事业单位将按规定取消该考生的考试资格，并按规定将有关情况报相关部门备案。 　　 　　（二）考试前还将进行现场资格复核，届时请考生携带有关材料的原件。 　　 　　（三）笔试和面试均由审计署统一组织，主要测试考生的专业功底和综合素质，无指定复习材料。 　　 　　（四）考生本人对提供信息的真实性负责，如发现有弄虚作假等违纪行为的，将按国家有关规定严肃处理。 　　 　　（五）为便于联络，请各位考生保持通讯畅通。如联系方式有变化，请及时与各招聘事业单位联系。 　　 　　附件：1. 审计署直属事业单位2016年度公开招聘工作人员职位表 　　 　　2. 各招聘事业单位联系方式 　　 　　3. 审计署直属事业单位2016年度公开招聘工作人员报名登记表 　　 　　审计署人事教育司 　　 　　2016年3月30日

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