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　　经批准，按照公开、平等、竞争、择优的原则，本区区管企业面向社会公开招聘一批工作人员。   　　一、招聘岗位   　　计划招聘23人，招聘岗位及具体要求详见《青浦区区管企业招聘简章》(附件一)。   　　二、招聘条件   　　1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行。   　　2、具备规定的岗位聘用要求、资格条件、工作能力和身体条件，年龄不超过40周岁(1978年1月1日以后出生),有岗位说明的除外。   　　三、招聘程序   　　1、报名   　　本次报名采用现场方式，报名者在“上海青浦”政府网站或者青浦区国资委网站自行下载并填写报名登记表，携带有关有效材料前往现场报名(上海市青浦区环城东路58号205室)。   　　报名时所需携带材料：身份证、户口薄、学历学位证书、职称证书、专业技术资质、获奖证书、能够说明专业岗位经历成果等材料(以上均需原件和复印件)和近期2张1寸免冠照片。   　　报名起止时间：2018年2月26日至3月2日(上午9:00至11:30，下午13:30至16:00)   　　2、笔试   　　笔试定于2018年3月17日(星期六)进行，笔试具体时间和地点以准考证为准。   　　3、资格审查   　　笔试成绩公布于“上海青浦”政府网站和区国资委网站，按照由高到低排列原则，以招聘岗位总数1：2的比例进行资格审查，确定面试人选。资格审核有未能通过的，用人企业可根据实际情况按笔试成绩排名依次递补。面试具体时间、地点另行通知，未进入面试的考生不再通知。   　　4、面试   　　面试主要测试应聘者的岗位专业知识、业务能力和综合素质。面试人员须递交所有证书的原件，报考人员应对报名的个人信息材料等资料的真实性负责，如不符合报考条件或填报信息不实，一律取消考试及录用资格。   　　5、体检   　　按照笔试、面试成绩5:5比例，计算出综合成绩，综合成绩列报考岗位第一名者，统一组织到青浦中山医院体检中心进行体检。如报考人员放弃体检，或体检不合格，可根据需要在总成绩合格人员中，从高分到低分依次递补。体检不合格者，不能进入考察环节。   　　6、考察   　　由区国资委组织区管企业进行考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录，并对应聘人员的报考资格进行复审。   　　7、招聘人员的确定和公示   　　根据考核、体检、考察结果，择优确定拟聘用人员名单。对拟聘人员在“上海青浦”政府网站和区国资委网站上进行公示，公示时间7天。经公示确定的拟聘人员，报区国有企业招聘工作领导小组批准后，由用人企业按规定与拟聘用人员订立劳动合同。   　　四、相关待遇和其他事项   　　1、上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。   　　2、本公告未尽事宜，由区国资委负责解释。咨询电话：59722676。　　   　　附件一：青浦区区管企业招聘简章.xls;   　　附件二：青浦区区管企业公开招聘报名表.xls   　　青浦区国资委   　　2018年2月13日   　　本公告转载自：上海青浦

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