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为进一步充实社区工作人员力量，提高社区管理和服务质量，推进长堎镇社区建设工作更上新水平。经研究，决定面向全区公开招聘社区工作者。现将有关事项公告如下： 　　 　　一、招聘数量 　　 　　本次共计划招聘36名社区工作者。 　　 　　二、资格条件 　　 　　思想政治素质较好、遵纪守法、品行端正、作风正派、责任心强，热爱社区工作、热心为居民服务，并同时符合下列资格条件的人员： 　　 　　1.年龄40周岁以下(1978年3月1日之后出生); 　　 　　2.大专及以上学历; 　　 　　3.具有新建区户籍; 　　 　　4.有一定的政策理论水平和社会组织管理协调能力，有较好的文字写作基础和口头表达能力，会电脑办公基本操作; 　　 　　5.服从组织安排; 　　 　　6.具有符合岗位要求的工作能力和正常履行职责的身体条件; 　　 　　7.无违法违纪等不良行为。 　　 　　具有下列情形之一的人员不得报考： 　　 　　1.本人曾受过劳动教养或刑事处罚的; 　　 　　2.处于党纪处分、政纪处分、组织处理所规定的影响期内的; 　　 　　3.因涉嫌违法违纪，正在接受审查的; 　　 　　4.违反计划生育政策或违反计划生育政策处罚未满5年的(以当地计生部门证明为准); 　　 　　5.具有法律法规规定不得招聘为社区工作者的其他情形的人员。 　　 　　三、招聘流程 　　 　　(一)发布公告 　　 　　在新建政府网、新建电视台等区级主流媒体和长堎镇各社区发布和张贴此次招聘公告。 　　 　　(二)报名及资格审查 　　 　　1.报名时间：2018年2月25日- 3月5日，上午9:00-下午5:00，逾期不再受理报名。 　　 　　2.报名地点：长堎镇社区工作办公室(长堎镇文化大道777号)，咨询电话：13767135423(小陈)。 　　 　　3.报名材料：《新建区公开招聘长堎镇社区工作者报名登记表》(3份)、毕业证、户口簿、有效身份证等原件及复印件各一份，近期免冠一寸照片4张。学历材料需提供学信网(www.chsi.com.cn)学历证明(其中学信网无法认证的党校学历须发证单位出具有关证明材料)及居住地乡镇计生办证明，居住地派出所政审材料证明 　　 　　4.资格审查：由区委组织部牵头组织，相关部门具体负责，考生所提供的各类证件必须保证其真实性和有效性，资格审查贯穿公开招聘工作全过程，对提供情况不实的，发现后即取消进入下一阶段资格。 　　 　　5.开考比例：报名结束后，按照报名人数不少于1：3的职数比例确定开考事宜。对符合条件的报名人数不足计划数3倍的，由公开招聘工作领导小组视情况予以取消或相应核减招聘计划。 　　 　　(三)笔试 　　 　　1.笔试时间、地点(另行通知) 　　 　　2.笔试内容：笔试实行封闭式闭卷考试，总分为100分。笔试注重考察应试人员时事政策、社会管理常识、社区相关知识、有关法律法规知识、公文写作基本技能、新建区区情，相关办公软件操作知识。 　　 　　3.笔试成绩:按50%计入总成绩。 　　 　　(四)面试 　　 　　1.确定入闱面试人选：按照笔试成绩从高分到低分依次排序，以招聘职位数1：2的比例确定入闱面试人选(如入闱最后一名出现成绩相同者一并列入)。 　　 　　2.面试时间、地点：另行通知。 　　 　　3.面试办法及内容：采取结构化面试方式进行，总分为100分，按50%计入总成绩。面试主要测试社区管理相关知识、语言表达能力、思维反映能力、岗位需要应具备的基本素质和应变能力以及仪容仪表等。 　　 　　面试后，因考生放弃、征求有关单位意见、体检或考察不合格等原因产生的缺额均不予递补。 　　 　　(五)体检及政审考察 　　 　　1.确定体检及政审人选：根据入闱人选的总成绩(总成绩=笔试分×50%+面试分×50%),按照招聘职位1:1的比例从高分到低分确定体检和考察人员。如最后一名出现并列时，以面试成绩高的为体检及考察对象。 　　 　　2.体检时间、地点、考察时间另行通知。 　　 　　3.体检标准：参照《公务员录用体检通用标准》和《公务员录用体检操作手册(试行)》的规定进行，由招聘领导小组具体组织实施。 　　 　　4.政审考察办法：由招聘领导小组组织相关人员组成政审考察组，对体检合格人员进行资格复审和实地考察。资格复审，重点审查报名者资格条件及遵纪守法等方面情况;实地考察，重点考核考生政治思想、道德品质等方面的情况。主要采取对招聘人员所在的学校、单位、户籍所在地派出所、乡镇、村(社区)等进行走访调查，并通过与本人谈话、调阅档案等办法进行综合考察，形成完整的考核材料和考核结论。对考核不合格者，取消其资格。 　　 　　(六)公示、试用及待遇 　　 　　1.公示：拟录用人员在新建政府网、新建电视台等区级主流媒体、报名地点和户籍所在地社区进行公示，公示期为5个工作日，对公示期间收到信访反映的考生由招聘工作领导小组负责调查核实，并对查实的问题按照相关法规进行处理。 　　 　　2.试用：新录用人员按规定实行试用期制度，试用期为一年，试用不合格者终止录用。 　　 　　3.培训：聘请专业老师，进行集中授课。 　　 　　4.待遇：试用期间的工资待遇按照国家有关规定标准执行，期满后按照新建区长堎镇现行社区工作者工资福利标准执行。 　　 　　四、有关事项 　　 　　1.公开招聘设立咨询电话，应聘人员在招聘中遇到具体问题，请咨询电话：(长堎镇社区办电话13767135423); 　　 　　2.公开招聘接受社会各界的监督。监督电话：83703252。 　　 　　附件：招聘社区专职工作者报名登记表.doc   　　 　　新建区公开招聘社区工作者领导小组办公室 　　 　　2018年2月24日 　　 　　转载自：新建区公开招聘社区工作者领导小组办公室 　　 　　

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