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　　一、招聘原则

　　(一)、坚持工作需要、德才兼备的用人标准;

　　(二)、坚持公平、公开、公正、择优选拔的原则;

　　(三)、坚持高标准、严要求的原则。

　　二、招聘条件

　　(一)、应届本科毕业生，专业不限，年龄25周岁以下;

　　(二)、坚持四项基本原则，热爱本职工作，思想品德端正，遵纪守法，身体健康;

　　(三)、相貌端正，普通话流利、音质好，表达能力强，善于与观众沟通交流;

　　(四)、男女不限，女性身高不低于160cm，男性身高不低于172cm;

　　(五)、取得普通话二级甲等及以上资格证书;

　　三、工作内容

　　(一)、编写讲解词，负责博物馆基本陈列、临时展览的讲解接待工作;

　　(二)、策划及开展社会教育活动，担任活动主持等;

　　(三)、服务中心处咨询及相关业务办理。

　　四、招聘的具体程序和时间

　　(一)报名：应聘人员须分别在以下规定时间内按报名要求进行现场报名(可委托他人现场报名并提交材料)

　　1.报名时间：2016年6月2日——2016年6月6日(9:00-17:00)

　　2.报名地点：海南省海口市琼山区国兴大道68号海南省博物馆一楼服务中心

　　联系人：薛冬凌

　　联系电话：18689679690

　　3.现场报名需提交纸质材料清单及其要求

　　(1)《海南省博物馆2016年公开招聘讲解员报名表》(见附件，附照片，本人签名);

　　(2)身份证复印件(正反面复印在A4纸同一面上);

　　(3)岗位条件中要求的学历、学位证书复印件，应届毕业生可以提供由学校教务处出具的学籍信息证明复印件。如被录用，须于2016年7月31日之前取得毕业证书、学位证书，否则予以辞退;

　　(4)普通话二级甲等及以上资格证书复印件;

　　(5)其他个人等级证书、获奖证书等有关资格证件复印件。

　　4.其他注意事项

　　(1)所有证书、证明材料只须提交复印件，考后均不退还;面试时以上证件均需原件，以备查验;

　　(2)报名材料须按以上材料清单顺序编上页码装订成册;

　　(3)未按报名要求报名、报名材料不齐全或不合格者，海南省博物馆可取消应聘人员的报考资格;材料弄虚作假者，除取消应聘人员的报考资格外，将通报应聘人员所在学校，情节严重者报送有关部门处理。

　　(二)面试(时间待定)

　　确定面试人员名单后，由博物馆工作人员电话通知一次面试的具体时间和地点，请保持手机畅通。

　　一次面试：面试共分自我介绍、普通话测试和现场问答三个环节(也可准备才艺展示)共计100分，按50%折算进总分。面试成绩将于当天下午15:00公布，由博物馆工作人员电话通知二次面试的具体时间和地点，请保持手机畅通。一次面试成绩前10名者可进入二次面试。

　　二次面试：二次面试由博物馆领导及专家现场考核并打分，共计100分，按50%折算进总分。

　　(三)考核、体检

　　在招聘考试结束后，将两轮考试总成绩相加(满分100分)，最终择总分排名前3位者进行录用;如最后一名出现很多人成绩相同的情况，则以二次面试成绩作为第二排名依据。由海南省博物馆组织对考核人选的思想政治表现、道德品质等方面进行考核。

　　根据考核情况确定体检人选，体检由省人力资源和社会保障厅指定的医疗机构中个人自行安排，体检标准参照公务员录用标准执行。

　　考核、体检不合格的，取消拟聘人选资格，空缺的招聘名额，从报考人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。应聘人员对体检结果有异议的，本人可在体检结果出来后3个工作日内申请复查，并到省人力资源和社会保障厅指定的医疗机构重新检查一次，以复查结果为准。

　　(四)公示、聘用

　　根据综合成绩排名及体检结果，按有关程序择优确定拟聘人员，并在海南省博物馆官方网站、官方微信平台进行公示，公示时间不少于7个工作日。

　　公示结果无异议后，对拟聘用人员试用期三个月，在此期间发放试用期工资。三个月结束后合格者与海南省博物馆签订劳动合同，购买五险一金，薪酬待遇按照海南省博物馆相关规定标准执行。

　　(五)拟聘人员中若出现因特殊原因未能报到的情况，空缺的招聘名额，可从报考人员综合成绩从高分到低分依次递补，并按规定程序进行考核、体检、公示后，与海南省博物馆签订劳动合同。

　　(最终解释权为海南省博物馆公共服务部)

　　附件列表：

　　海南省博物馆2016年讲解员招聘报名表.doc

本文来源：https://www.haixia51.com/df/434538/